↤Παραδείγματα ↩Πίσω
SID: 235ccc59ff8e4af99105b701806f7530

Αναφορές από την ACLASA

Αρχείο: aclasa_demo_100_employees.xlsx · Γραμμές μετά τον καθαρισμό: 100 (M 50, F 50)
Γραμμές μετά τον καθαρισμό 100 M 50 / F 50
RAW GPG -11,51% Αριθμητική διαφορά με πρόσημο· ο υπολογισμός παραμένει αμετάβλητος.
Υπολειπόμενη συνιστώσα μετά τους παράγοντες που περιλαμβάνονται Δεν εφαρμόζεται Έναυσμα επανεξέτασης: 5.0 pp.
Για έλεγχο Η αξιολόγηση δεν είναι διαθέσιμη Ίδια λογική μοντέλου· μελλοντική διεπαφή τεκμηρίων.

Βασικοί δείκτες

Μεθοδολογία

Αντιστοίχιση στη διαφορά RAW με πρόσημο (ποσοστιαίες μονάδες)
RAW GPG RAW = ((MaleMean − FemaleMean) / MaleMean) × 100
OBD στο log(OTE): expl_share = explained_log / total_log_gap unp_share = unexplained_log / total_log_gap
Αντιστοίχιση στη διαφορά RAW με πρόσημο (ποσοστιαίες μονάδες) Explained component(%) = RAW × expl_share Unexplained residual(%) = RAW × unp_share
Έναυσμα επανεξέτασης: |OBD| ≥ 5.0 pp
Η αξιολόγηση δεν είναι διαθέσιμη

Προσαρμοσμένη ανάλυση

Η αξιολόγηση δεν είναι διαθέσιμη

Οι επιδράσεις των επιλεγμένων παραγόντων δεν μπορούν να εκτιμηθούν χωριστά με βάση αυτά τα δεδομένα.

Συνιστώσα που σχετίζεται με τους παράγοντες που περιλαμβάνονται (OBD) [% RAW]: Δεν εφαρμόζεται
Υπολειπόμενη συνιστώσα μετά τους παράγοντες που περιλαμβάνονται (OBD) [% RAW]: Δεν εφαρμόζεται
expl_share / unp_share: Δεν εφαρμόζεται / Δεν εφαρμόζεται
Συμφωνία (OBD): Δεν εφαρμόζεται ≈ -11,51%
Έναυσμα επανεξέτασης: |OBD| ≥ 5.0 pp
Διαγνωστικός έλεγχος OLS
Αναφορά λογαριθμικής διαφοράς: Δεν εφαρμόζεται / Δεν εφαρμόζεται
explained_log / unexplained_log / total_log_gap: Δεν εφαρμόζεται / Δεν εφαρμόζεται / Δεν εφαρμόζεται
OLS R² (πλήρες μοντέλο): Δεν εφαρμόζεται%
R² (δομή βαθμίδων αξιολόγησης θέσεων): N/A%
Συνιστώσα που σχετίζεται με τους παράγοντες που περιλαμβάνονται (OLS): N/A · Υπολειπόμενη συνιστώσα μετά τους παράγοντες που περιλαμβάνονται (OLS): N/A · Συμφωνία: N/A

Πίνακας επισκόπησης

Το RAW GPG χρησιμοποιεί αριθμητικό ορισμό με πρόσημο: RAW = ((MaleMean − FemaleMean) / MaleMean) × 100. Θετικό = υψηλότερες αποδοχές ανδρών, αρνητικό = υψηλότερες αποδοχές γυναικών.
Γραμμές μετά τον καθαρισμό
100 (50 / 50) (Άνδρες / Γυναίκες)
Μέσος όρος
58 961 / 65 747 (Άνδρες / Γυναίκες)
Διάμεσος
58 447 / 65 685 (Άνδρες / Γυναίκες)
RAW GPG
-11,51%
expl_share / unp_share:
Δεν εφαρμόζεται / Δεν εφαρμόζεται
Συνιστώσα που σχετίζεται με τους παράγοντες που περιλαμβάνονται
Δεν εφαρμόζεται
Υπολειπόμενη συνιστώσα μετά τους παράγοντες που περιλαμβάνονται
Δεν εφαρμόζεται
Έναυσμα επανεξέτασης:
|OBD| ≥ 5.0 pp
Συμφωνία
Δεν εφαρμόζεται ≈ -11,51%
Αναφορά λογαριθμικής διαφοράς:
approx_raw_pct: Δεν εφαρμόζεται / exact_raw_pct: Δεν εφαρμόζεται
OLS R² (πλήρες μοντέλο):
Δεν εφαρμόζεται
R² (δομή βαθμίδων αξιολόγησης θέσεων):
N/A
Διαφάνεια χαρακτηριστικών OBD / OLS (τι χρησιμοποίησαν πραγματικά τα μοντέλα)
Υποψήφιες δυαδικές μεταβλητές OBD: None
Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
Προστέθηκαν δυαδικές μεταβλητές: N/A
Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
Χρησιμοποιήσιμες μεταβλητές OBD μετά την εναρμόνιση (ευθυγραμμισμένες μεταξύ των μοντέλων ανδρών και γυναικών).
In OBD we fit separate log(OTE) regressions for Male and Female groups. “Harmonization” aligns both models to the Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση (intersection of available columns after dummy creation), excluding any feature that is missing or invalid in either group.
None
Διαγνωστικές μεταβλητές OLS (δείκτης γυναίκας και οι ίδιες ψευδομεταβλητές με το OBD).
None

Ανάλυση ανά κατηγορία (μέσος όρος/διάμεσος) — Πίνακας επισκόπησης

Signed RAW logic: RAW = ((Male − Female) / Male) × 100. Positive = higher male; negative = higher female.
Details (Mean)
Overall
  HC 100 (M 50, F 50)
  OTE (mean) (M/F): 58 961 / 65 747
  RAW GPG (mean, signed): -11,51% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 17
  Band 2: Female 17 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 17
  Band 4: Female 17 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 16
  Band 6: Female 16 | Male 0
Details (Median)
Overall
  HC 100 (M 50, F 50)
  OTE (median) (M/F): 58 447 / 65 685
  RAW GPG (median, signed): -12,38% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 17
  Band 2: Female 17 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 17
  Band 4: Female 17 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 16
  Band 6: Female 16 | Male 0

Ανάλυση ανά κατηγορία (ISCO Major)

Αριστερά: RAW GPG (μέσος όρος, με πρόσημο). Δεξιά: ανεξήγητο υπόλοιπο (OBD) με το καθορισμένο όριο ελέγχου ∣ανεξήγητο υπόλοιπο∣ >= 5.0 ποσοστιαίες μονάδες. Κάντε κλικ σε μια γραμμή κατηγορίας παρακάτω για λεπτομέρειες.
1 Managers Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
57 552 / 67 996
RAW GPG (mean, signed)
-18,15%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.61%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 57 552 / 67 996
  RAW GPG (mean, signed): -18,15% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 4 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 58 447 / 67 048
  RAW GPG (median, signed): -14,72% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 4 | Male 0
2 Professionals Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
57 927 / 64 005
RAW GPG (mean, signed)
-10,49%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.77%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 57 927 / 64 005
  RAW GPG (mean, signed): -10,49% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 57 511 / 64 323
  RAW GPG (median, signed): -11,84% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
3 Technicians Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
59 289 / 64 373
RAW GPG (mean, signed)
-8,57%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.45%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 59 289 / 64 373
  RAW GPG (mean, signed): -8,57% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 59 383 / 65 238
  RAW GPG (median, signed): -9,86% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
4 Clerical support Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
59 008 / 66 315
RAW GPG (mean, signed)
-12,38%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.57%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 59 008 / 66 315
  RAW GPG (mean, signed): -12,38% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 58 447 / 65 685
  RAW GPG (median, signed): -12,38% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
5 Service workers Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
61 026 / 66 045
RAW GPG (mean, signed)
-8,22%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.72%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 61 026 / 66 045
  RAW GPG (mean, signed): -8,22% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 4
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 59 383 / 66 132
  RAW GPG (median, signed): -11,37% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 4
  Band 6: Female 3 | Male 0

Ανάλυση ανά κατηγορία (ISCO Sub Major)

Αριστερά: RAW GPG (μέσος όρος, με πρόσημο). Δεξιά: ανεξήγητο υπόλοιπο (OBD) με το καθορισμένο όριο ελέγχου ∣ανεξήγητο υπόλοιπο∣ >= 5.0 ποσοστιαίες μονάδες. Κάντε κλικ σε μια γραμμή κατηγορίας παρακάτω για λεπτομέρειες.
12 Administrative and commercial managers Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
57 552 / 67 996
RAW GPG (mean, signed)
-18,15%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.61%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 57 552 / 67 996
  RAW GPG (mean, signed): -18,15% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 4 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 58 447 / 67 048
  RAW GPG (median, signed): -14,72% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 4 | Male 0
24 Business and administration professionals Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
57 927 / 64 005
RAW GPG (mean, signed)
-10,49%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.77%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 57 927 / 64 005
  RAW GPG (mean, signed): -10,49% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 57 511 / 64 323
  RAW GPG (median, signed): -11,84% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
33 Business and administration associate professionals Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
59 289 / 64 373
RAW GPG (mean, signed)
-8,57%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.45%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 59 289 / 64 373
  RAW GPG (mean, signed): -8,57% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 59 383 / 65 238
  RAW GPG (median, signed): -9,86% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
41 General and keyboard clerks Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
59 008 / 66 315
RAW GPG (mean, signed)
-12,38%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.57%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 59 008 / 66 315
  RAW GPG (mean, signed): -12,38% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 58 447 / 65 685
  RAW GPG (median, signed): -12,38% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
52 Sales workers Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
61 026 / 66 045
RAW GPG (mean, signed)
-8,22%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.72%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 61 026 / 66 045
  RAW GPG (mean, signed): -8,22% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 4
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 59 383 / 66 132
  RAW GPG (median, signed): -11,37% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 4
  Band 6: Female 3 | Male 0

Ανάλυση ανά κατηγορία (ISCO Minor)

Αριστερά: RAW GPG (μέσος όρος, με πρόσημο). Δεξιά: ανεξήγητο υπόλοιπο (OBD) με το καθορισμένο όριο ελέγχου ∣ανεξήγητο υπόλοιπο∣ >= 5.0 ποσοστιαίες μονάδες. Κάντε κλικ σε μια γραμμή κατηγορίας παρακάτω για λεπτομέρειες.
121 Business services managers Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
57 552 / 67 996
RAW GPG (mean, signed)
-18,15%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.61%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 57 552 / 67 996
  RAW GPG (mean, signed): -18,15% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 4 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 58 447 / 67 048
  RAW GPG (median, signed): -14,72% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 4 | Male 0
242 Administration professionals Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
57 927 / 64 005
RAW GPG (mean, signed)
-10,49%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.77%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 57 927 / 64 005
  RAW GPG (mean, signed): -10,49% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 57 511 / 64 323
  RAW GPG (median, signed): -11,84% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
331 Financial associate professionals Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
59 289 / 64 373
RAW GPG (mean, signed)
-8,57%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.45%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 59 289 / 64 373
  RAW GPG (mean, signed): -8,57% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 59 383 / 65 238
  RAW GPG (median, signed): -9,86% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
411 General office clerks Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
59 008 / 66 315
RAW GPG (mean, signed)
-12,38%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.57%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 59 008 / 66 315
  RAW GPG (mean, signed): -12,38% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 58 447 / 65 685
  RAW GPG (median, signed): -12,38% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
522 Shop salespersons Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
61 026 / 66 045
RAW GPG (mean, signed)
-8,22%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.72%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 61 026 / 66 045
  RAW GPG (mean, signed): -8,22% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 4
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 59 383 / 66 132
  RAW GPG (median, signed): -11,37% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 4
  Band 6: Female 3 | Male 0

Ανάλυση ανά κατηγορία (ISCO Unit)

Αριστερά: RAW GPG (μέσος όρος, με πρόσημο). Δεξιά: ανεξήγητο υπόλοιπο (OBD) με το καθορισμένο όριο ελέγχου ∣ανεξήγητο υπόλοιπο∣ >= 5.0 ποσοστιαίες μονάδες. Κάντε κλικ σε μια γραμμή κατηγορίας παρακάτω για λεπτομέρειες.
1211 Finance managers Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
57 552 / 67 996
RAW GPG (mean, signed)
-18,15%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.61%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 57 552 / 67 996
  RAW GPG (mean, signed): -18,15% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 4 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 58 447 / 67 048
  RAW GPG (median, signed): -14,72% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 4 | Male 0
2423 Personnel and careers professionals Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
57 927 / 64 005
RAW GPG (mean, signed)
-10,49%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.77%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 57 927 / 64 005
  RAW GPG (mean, signed): -10,49% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 57 511 / 64 323
  RAW GPG (median, signed): -11,84% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 4
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
3313 Accounting associate professionals Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
59 289 / 64 373
RAW GPG (mean, signed)
-8,57%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.45%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 59 289 / 64 373
  RAW GPG (mean, signed): -8,57% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 59 383 / 65 238
  RAW GPG (median, signed): -9,86% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 4 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 3 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
4110 General office clerks Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
59 008 / 66 315
RAW GPG (mean, signed)
-12,38%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.57%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 59 008 / 66 315
  RAW GPG (mean, signed): -12,38% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 58 447 / 65 685
  RAW GPG (median, signed): -12,38% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 4
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 3
  Band 6: Female 3 | Male 0
5223 Shop sales assistants Δεν εφαρμόζεται HC 20 (M 10, F 10)
Mean pay (Male / Female)
61 026 / 66 045
RAW GPG (mean, signed)
-8,22%
Explained component (OBD) [% of RAW]
N/A
Unexplained residual (OBD) [% of RAW]
N/A
R² structure (Band)
98.72%
Χρησιμοποιούμενη αντιστοίχιση OBD: Unjustified (%) = RAW × unp_share; Justified (%) = RAW × expl_share. Threshold test applies to |Unexplained residual (OBD)|.
  • expl_share / unp_share: N/A / N/A
  • Δυαδική μεταβλητή OBD που χρησιμοποιήθηκε (κανόνας <=200 επιπέδων): None
  • Επίπεδα πριν από την επεξεργασία: N/A
  • Χρησιμοποιήσιμα χαρακτηριστικά μετά την εναρμόνιση: 0
None
Μέσος όρος έναντι διαμέσου (φιλτραρισμένο σε αυτή την κατηγορία)
Details (Mean)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (mean) (M/F): 61 026 / 66 045
  RAW GPG (mean, signed): -8,22% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 4
  Band 6: Female 3 | Male 0
Details (Median)
  HC 20 (M 10, F 10)
  OTE (median) (M/F): 59 383 / 66 132
  RAW GPG (median, signed): -11,37% | Favor: Females
  Band 1: Female 0 | Male 3
  Band 2: Female 3 | Male 0
  Band 3: Female 0 | Male 3
  Band 4: Female 4 | Male 0
  Band 5: Female 0 | Male 4
  Band 6: Female 3 | Male 0